4月7日下午，全市公务员工作推进会议召开，贯彻落实全省公务员工作推进会议精神，安排部署2021年全市公务员工作，加快推进重点任务落实。会议现场观摩了市统计局绩效管理考核工作开展情况。

市委组织部副部长、公务员局局长李玉法主持会议并讲话，市统计局党组书记、局长刘恩田，市统计局党组成员、副局长程凯出席会议。

李玉法强调，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，认真落实全省、全市组织部长会议精神，紧紧围绕市委市政府重要工作部署，推动全市公务员工作创新发展。要围绕适应新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，确保一切工作开好局、起好步。要运用绩效管理理念和方法，督促公务员履行职能职责，完成目标任务，提高工作效能。市统计局是中组部在我省8个绩效管理试点单位之一，要将公务员绩效管理试点与推进单位年度综合考核、公务员平时考核有机结合起来，坚持边探索、边总结、边完善，努力形成可借鉴、可复制、可推广的经验做法。

会上，程凯同志就绩效管理工作开展情况向与会人员做了介绍，下一步，市统计局将坚持试点工作要求，提高标准、强化措施，全力推进绩效管理工作顺利开展，不断提升干部队伍素质能力，为加快推进“由大到强、由美到富、由新到精”的临沂建设贡献力量。

市直部门单位干部(人事)科主要负责同志，市委组织部公务员科室负责同志近90人参加会议。